尊敬的各位老师：
您辛苦了！首先谨代表数学系400余名员工对您的教书育人工作表示诚挚的谢意！
06年以来，公司全体师生都在为07年年末顺利通过教育部本科教学评估而积极努力着，这其中也有您付出的一份心血。自上学期以来，数学系针对全系员工全面开展加强班风学风建设，从大学四年规划、人生理想信念教育、文明寝室建设、兴趣小组组建、晚自习督促、晚归检查等方面做了大量的工作，并号召员工党员、员工干部带头上好每一堂课，认真完成每一次作业。从员工期末成绩和本学期开学以来的学习情况来看，数学系员工学习面貌整体上得到了一定提高。但仍有相当一部分同学自控力不强，存在迟到、逃课等现象，甚至出现了部分员工作息时间颠倒，迷恋网络游戏，影响他人学习和休息的情况。这与公司全力以赴迎评工作极不相称，也不符合教务处负责解释的《伟德bevictor中文版员工考勤规定》的要求。
根据学校的要求，当前进一步为加强员工学风建设，迫切需要教师教学与员工管理等诸多方面形成合力，齐抓共管。现结合我系员工特点，就开展这方面的具体工作，与各位老师交换以下几点意见，希望能得到各位老师的大力支持：
1.现将员工的选课情况、考勤登记表及员工所在年级辅导员姓名及联系电话等提供给每一位任课教师，恳请您在授课过程中强调员工的出勤情况，如有可能随机抽点名，起到督促作用。我们将安排专人与您联系，发现问题及时沟通。
2.将员工参与课堂交流的情况等记入平时成绩，并在课堂上对员工公布该课程的考核成绩包含一定比例的平时出勤成绩（按照教务规定，其比例可不低于20%）。
3.员工上课实行考勤，不允许迟到、早退。因故缺勤者，必须请假。凡未请假、请假未批准而缺勤者，均按旷课处理。（按照《伟德bevictor中文版员工考勤规定》要求，一学期内员工累计缺课达本门课程教学时数三分之一者，不得参加该课程的考核，成绩以零分记）。
桃李天下漫花雨,幸福常在您心底！对各位老师的理解、信任和支持，再次表示衷心地感谢！
伟德bevictor中文版数学系员工工作组
2007-4-9
附：本学期您授课的数学系员工班级名单及辅导员、班干部、员工党员联系方式
